Питання, що будуть розглянуті під час вебінару:
- Зміни в законодавстві, що дають право роботодавцеві вжити кардинальних змін для організації роботи підприємства в умовах карантину;
- Порядок надання та оплата відпусток під час карантину;
- Відпустка за графіком в період карантину – порушення чи норма?
- Чи можна через карантин відправити всіх працівників у відпустку без збереження заробітної плати і як це оформити?
- Чи можна на період карантину надати працівникам відпустку без збереження заробітної плати без їх згоди?
- Роботодавець хоче, щоб працівники залишались вдома із збереженням середнього заробітку. Як правильно це оформити та що проставляти в табелі обліку робочого часу?
- Чи можна на період карантину встановити простій на підприємстві і який порядок оформлення?
- Процедура зміни режиму роботи під час карантину;
- Запровадження дистанційної роботи на підприємстві в умовах карантину;
- Особливості розірвання трудового договору під час карантину;
- Працівник в період карантину не ходить на роботу і не хоче писати заяву на відпустку. Як бути в такій ситуації? Що проставляти в табелі обліку робочого часу?
- Відповіді на Ваші питання.
Вартість участі у вебінарі – 498 грн (в т.ч. ПДВ).
Реєстрація триває до 9 квітня включно.
Кожен учасник вебінару отримує:
– навчання;
– презентацію спікера;
– відповіді на індивідуальні питання;
– сертифікат про участь.
Басмат Лідія Гаврилівна – експерт з питань трудового права та кадрового діловодства. Викладач — практик вищої школи управління на курсах підвищення кваліфікації працівників кадрових служб України. Сертифікований фахівець з більш ніж 15 річним досвідом роботи в кадровій службі від начальника відділу кадрів до директора з управління персоналом.
Є автором ряду статей у професійних журналах «Довідник кадровика» , «Кадровик України», «Кадровик light” Публікувались статті і на сайті Всеукраїнської асоціації кадровиків та на сайті HR Лига сообщество кадровиков и специалистов по управлению персоналом. Неодноразово була запрошена як гість телеканалу «Надія» в якості експерта з питань трудового права та кадрового діловодства. Є розробником тестових та практичних завдань для визначення кращого кадровика в номінації «Кадровик року» Лектор на семінарах, а також ІІ та ІІІ всеукраїнських з’їздах кадровиків України.